V Tescu je vyhlášena stávková pohotovost. Odbory zároveň jednají o kolektivní smlouvě o zvýšení platů a zrušení miniúvazků. Zaměstnanci na webu anonymně popisují asociální kontroly, při nichž se denně musejí svlékat a prokazovat, že nic neukradli.
Nezávislé odbory Tesco budou pokračovat ve vyjednávání s vedením zaměstnavatele o nové kolektivní smlouvě. Prioritou je zvýšení platů zaměstnanců nejméně o čtyři procenta a jejich každoroční další úprava. Odboráři také odmítají zaměstnávání pracovníků na čtyřhodinový úvazek.
„Ve skutečnosti stejně pracují na plný úvazek, čímž jsou potom šizeni třeba na dovolených," řekl ČTK předseda rady odborů Ivan Předinský. Podle něj by neměl být úvazek nikdy kratší než šest a půl hodiny s výjimkou odůvodněných případů například žen na mateřské dovolené nebo rodičů s malými dětmi.
Pokud se se zaměstnavatelem nedohodnou, jsou odboráři připraveni pokračovat ve vyhlášené stávkové pohotovosti, případně přikročit k dalším formám nátlaku, včetně stávky. Bez kolektivní smlouvy by zaměstnanci přišli o výhody v ní zakotvené nad rámec zákoníku práce.